Каждый день мы все заняты своими рабочими делами, и нередко не хватает времени, чтобы поговорить с коллегами, узнать о том, как у них дела, что нового и т.п. Корпоративные мероприятия — отличный способ в непринужденной атмосфере провести время с людьми, которых мы встречаем довольно часто, но не успеваем просто пообщаться или, наоборот, не встречаемся из-за […]
Сообщение 5 советов по организации корпоратива появились сначала на Всяко.нет.
Каждый день мы все заняты своими рабочими делами, и нередко не хватает времени, чтобы поговорить с коллегами, узнать о том, как у них дела, что нового и т.п. Корпоративные мероприятия — отличный способ в непринужденной атмосфере провести время с людьми, которых мы встречаем довольно часто, но не успеваем просто пообщаться или, наоборот, не встречаемся из-за занятости.
Специалисты уже давно доказали, что организация корпоративных вечеринок объединяет работников любого предприятия. Хорошо организованные и проведенные праздники уменьшают стресс и увеличивают эффективность работников, сплачивают команду. Каждый хороший работник имеет право отдохнуть. И каждый мудрый начальник прекрасно понимает это. Хорошо организованная корпоративная вечеринка окажет плодотворное влияние на дальнейшее сотрудничество команды.
Для организации корпоративного мероприятия много причин: значимые даты и празднование событий (день рождения предприятия, профессиональный праздник, успешная сделка), мотивационные выходные на Новый год и другие международные праздники, мотивационные выходные для команды: поездки за город, отдых на природе, активный отдых, сплочение команды, прогулки по реке, исторические игры и т.д.
Корпоративные вечеринки позволяют собрать команду вместе, дают работникам возможность общаться и в неформальной обстановке узнавать друг друга, забывать о неприятностях, смеяться и танцевать от души. Для организации праздника необходимо заранее подготовиться: выбрать ресторан, обсудить сценарий с организаторами, встретиться с хозяином или договориться с работником заведения, имеющим опыт организации корпоративных вечеринок.
Мы хотим поделиться несколькими рекомендациями, над которыми стоит подумать для организации таких событий.
1. Тема вечеринки
Важно вдохновить свою команду и дать ей новые ощущения. Работников определенно вдохновит какое-то тематическое мероприятие. Когда тема мероприятия придумана, остается только подыскать помещения, декорации, блюда, напитки и, конечно, образы.
Организация праздника — интересный и увлекательный процесс, в котором нет несущественных мелочей. Чтобы обычная корпоративная вечеринка стала действительно интересной, необходимо реализовать идеи оригинального сценария.
2. Бюджет
Обязательно перед организацией мероприятия запланируйте бюджет, который вы 
готовы на него отвести.
3. Организатор мероприятия
Организация корпоративных мероприятий — это длительный процесс со множеством нюансов, который требует большого внимания и занимает много времени, поэтому для облегчения повседневной жизни рекомендуем выбирать организаторов мероприятия. Организатор помогает правильно и выгодно организовать ваше мероприятие, подумать о его структуре, сценарии, питании, месте проведения, декорациях, музыке, развлечениях и других деталях, которые сделают событие незабываемым.
4. Договор о сотрудничестве
Всегда рекомендуем заключать договоры о сотрудничестве со всеми поставщиками услуг — так вы будете уверены в качестве предоставляемых вам услуг.
5. Участвуйте в мероприятиях вместе со своей командой!
Ничто не вдохновляет коллектив лучше, чем начальник, который тебя уважает, поддерживает и умеет как работать, так и отдыхать вместе с тобой! Корпоративные мероприятия являются неотъемлемой частью жизни рабочего коллектива.
Сообщение 5 советов по организации корпоратива появились сначала на Всяко.нет.
Свежие комментарии